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2018—2022年全国干部教育培训规划

时间: 2018-11-02 来源:嘘嘘新闻 作者:嘘嘘新闻 点击:
嘘嘘新闻北京11月1日电近日,中共中央印发了《2018—2022年全国干部教育培训规划》,并发出通知,要求各地区各部门

  着眼建设一支符合新时期好干部标准的高素养专业化事业单位领导人员队伍,突出事业单位公益性、服务性、专业性、技术性特点,遵循事业单位领导人员成长规律,以提高政治觉悟、治理能力、专业水平和职业素养为重点,分类开展事业单位领导人员教育培训,探究建立事业单位领导人员教育培训体系,更好适应新时代中国特色社会主义公益事业进展要求。

  着眼培养造就对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁的国有企业家队伍,以强化忠诚意识、拓展世界眼光、提高战略思维、增强创新能力、锻造优秀品行为重点,加强企业领导人员教育培训,着力培养企业家精神,加快建立健全企业领导人员培训体系。

  围绕培养造就信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬的执政骨干队伍,以提高政治素养、增强党性修养为根本,以提升专业能力为重点,突出党的群众路线教育,加强各级领导班子成员的培训。

  中央组织部要对本规划实施情况进行督促检查,开展中期和5年总结评估工作。

  主要措施:(1)中央组织部会同地方和有关行业主管部门依据实际,定期举办相关培训班次,每年安排一定数量的事业单位领导人员参加培训。(2)中央组织部会同有关部门每2年举办1次党委书记和校长列入中央治理的高校主要负责人培训班,每年安排不少于1/5的其他高校党委书记、校长到国家级干部教育培训机构参加培训。教育部、工业和信息化部、中国科学院等部门单位和地方各级高校主管部门按照干部治理权限,统筹制定年度培训计划,每年安排不少于1/5的高校领导班子成员参加培训。(3)中央和国家机关各部委、各人民团体组织人事部门对所属事业单位领导人员开展全员培训,每年安排不少于1/5的领导人员参加培训。(4)地方各级党委组织部统筹制定年度培训计划,组织协调本地区事业单位领导人员和基层党组织负责人的培训。(5)各级组织人事部门加强统筹,注重对事业单位其他治理人员进行培训。

  着眼培养守信念、讲奉献、有本领、重品行的高素养专业化基层干部队伍,以提高进展经济、改革创新、依法办事、化解矛盾、做群众工作等能力为重点,加强基层干部特别是乡镇(街道)党政正职、村(社区)党组织书记的培训。

  围绕建设规模宏大、结构合理、素养优良、具有国际竞争力的专业技术人员队伍,突出政治引领,以提升思想政治素养和职业素养、创新制造创业能力为重点,以新理论、新知识、新技术、新方法为主要内容,以高精尖缺和骨干专业技术人才为主要对象,加强专业技术人员培训。

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